أخصائي رئيسي، الحوكمة والبيانات الرئيسية

الوصف الوظيفي

لماذا يعد هذا الدور مهمًا؟ يعمل الأخصائي الرئيسي، الحوكمة والبيانات الرئيسية على تعزيز قدرة معادن على التعامل مع البيانات باعتبارها أصول مؤسسة موثوقة. يحدد الدور المعايير والملكية والضوابط وأسس البيانات الرئيسية المطلوبة لإعداد التقارير الموثوقة والتحليلات والذكاء الاصطناعي والأتمتة واتخاذ القرارات التجارية. يخلق الدور قيمة من خلال تحسين الدقة والاتساق وإمكانية التتبع وسهولة استخدام البيانات المهمة عبر وظائف الأعمال ومنصات التكنولوجيا. تعمل ممارسات الحوكمة والبيانات الرئيسية القوية على تقليل عدم الكفاءة التشغيلية، والحد من المخاطر المتعلقة بالبيانات، وتحسين الاستعداد التنظيمي والتدقيق، وتمكين الفرق من اتخاذ القرارات بثقة أكبر. وباعتبارها هيئة متخصصة، يقوم الدور بتحويل متطلبات حوكمة المؤسسة إلى ضوابط عملية، ومسؤوليات واضحة، وطرق عمل مستدامة. يبني الدور أيضًا ثقافة يفهم فيها أصحاب البيانات والمشرفون والمستخدمون مسؤولياتهم ويعملون بشكل فعال على تحسين جودة وقيمة أصول المعلومات الخاصة بشركة معادن. 2. ما الذي ستقدمه - إدارة بيانات المؤسسة - إنشاء أطر الحوكمة والسياسات والمعايير وحقوق القرار التي تعزز الملكية والمساءلة عن البيانات المهمة. مواءمة ممارسات الحوكمة مع استراتيجية بيانات المؤسسة، ومبادئ البنية، ومتطلبات الأمن السيبراني، والالتزامات التنظيمية. تضمين حكومة الدخول في العمليات التجارية وتقديم التكنولوجيا بدلاً من تطبيق الضوابط بعد التنفيذ. التميز في البيانات الرئيسية إدارة تعريفات البيانات الرئيسية والتسلسلات الهرمية وقواعد العمل وضوابط دورة الحياة عبر المجالات المهمة مثل الأصول والمواد والموردين والموظفين. تحسين اتساق البيانات الرئيسية عبر الأنظمة لتقليل الازدواجية وجهود التسوية وتعطيل العملية. قم بتمكين البيانات الرئيسية الموثوقة التي تدعم العمليات الفعالة والتقارير المتكاملة والتحليلات والأتمتة. جودة البيانات والبيانات الوصفية وإمكانية التتبع تحديد قواعد وضوابط الجودة القابلة للقياس من أجل الاكتمال والدقة والاتساق والصحة والتوقيت. دفع حل السبب الجذري لمشكلات البيانات المتكررة وتتبع التحسينات من خلال مؤشرات الجودة المتفق عليها. تعزيز إمكانية اكتشاف البيانات والثقة من خلال ممارسات البيانات الوصفية والنسب والفهرسة والتتبع الفعالة. الأنظمة الأساسية المحكومة والتمكين الرقمي دمج جودة البيانات، والملكية، والأمن، والبيانات الوصفية، وعناصر التحكم في النسب في خطوط أنابيب البيانات، والبيئات السحابية، ومنصات التحليلات. تمكين أسس بيانات قابلة للتطوير ومحكومة لإعداد التقارير والتحليلات المتقدمة والذكاء الاصطناعي والمبادرات الرقمية. تطبيق الأتمتة والتحليلات لتحسين فعالية التحكم واكتشاف المشكلات وكفاءة الإدارة. المخاطر والامتثال والضمان تحديد وتخفيف الحوكمة والخصوصية والأمن والبيانات الرئيسية المخاطر قبل أن تؤثر على أداء الأعمال. الحفاظ على الضوابط القائمة على الأدلة التي تعزز الامتثال التنظيمي، والاستعداد للتدقيق، والمساءلة. مراقبة الالتزام بمعايير الحوكمة واتخاذ الإجراءات التصحيحية حيث يتم تحديد فجوات التحكم. التبني وبناء القدرات: تزويد مالكي البيانات، والمشرفين، والمحللين، وفرق التكنولوجيا بقواعد اللعبة العملية، والإجراءات، وإرشادات الحوكمة. التأثير على أصحاب المصلحة في مجال الأعمال والتكنولوجيا لاعتماد معايير البيانات الرئيسية وممارسات البيانات المسؤولة. 3. كيف يبدو النجاح: تحقق مجالات البيانات المهمة تحسينات متفق عليها في الاكتمال والدقة والاتساق والصحة والتوقيت. يتم اعتماد معايير البيانات الرئيسية والتسلسلات الهرمية بشكل متسق عبر الأنظمة ذات الأولوية وعمليات الأعمال. تقلل مشكلات البيانات المتكررة، والسجلات المكررة، وجهود التسوية، واستثناءات التحكم بمرور الوقت. لقد قامت أصول البيانات المهمة بتعيين المالكين والمشرفين بشكل واضح، مدعومة بالمساءلة الموثقة. تحسين تغطية البيانات الوصفية والنسب والكتالوج لأصول البيانات ذات الأولوية، مما يزيد من إمكانية التتبع وثقة المستخدم. تستخدم مبادرات التحليلات والذكاء الاصطناعي وإعداد التقارير والأتمتة بيانات محكومة تلبي متطلبات الجودة والامتثال المحددة. 4. الحد الأدنى من المؤهلات درجة البكالوريوس في الكمبيوتر العلوم، إدارة البيانات، نظم المعلومات، أو تخصص ذي صلة. 5. خبرة في إنشاء جودة البيانات أو الإشراف أو البيانات الوصفية أو النسب أو قدرات كتالوج البيانات داخل مؤسسة معقدة. 6. المهارات المهمة الخبرة الوظيفية إدارة بيانات المؤسسة إدارة البيانات الرئيسية إدارة جودة البيانات البيانات الوصفية وإدارة كتالوج البيانات نسب البيانات وتتبعها إدارة البيانات وإدارة دورة الحياة إطار عمل حوكمة الأعمال والتسليم سياسة التصميم والمعايير والتحكم تطوير إدارة مخاطر البيانات والامتثال الحوكمة قياس الأداء تحليل الأسباب الجذرية والمعالجة التحسين المستمر والأتمتة الأشخاص والتعاون إدارة أصحاب المصلحة والتأثير التعاون التجاري والتكنولوجي استشارات الحوكمة التيسير والتواصل التدريب ونقل المعرفة تغيير التبني والمساءلة معلومات الوظيفة تحديد الوظيفة 8984 فئة الوظيفة أخصائي رئيسي تقدم قبل 29/11/2026 جدول الوظائف مواقع بدوام كامل الرياض، الرياض، 11537، SA

المتطلبات

• بناء القدرة على الحوكمة المستدامة من خلال التوجيه ونقل المعرفة والتحسين المستمر
• خبرة تتراوح في مجال إدارة البيانات أو إدارة البيانات الرئيسية أو إدارة بيانات المؤسسة
• خبرة في تنفيذ حوكمة بيانات المؤسسة وأطر إدارة البيانات الرئيسية
• خبرة في ترجمة متطلبات الحوكمة إلى عمليات تجارية عملية وضوابط تكنولوجية

المهارات