شريك أعمال الموارد البشرية

الوصف الوظيفي

المسؤول عن تنفيذ برامج إدارة الموارد البشرية. المهام تشمل: تقديم الدعم في تطوير برنامج نظام إدارة الموارد البشرية · المساعدة في مراجعة البيانات · متابعة العمليات · ضمان سلامة البيانات · التعاون مع مستخدمي نظام إدارة الموارد البشرية · تحديث معلومات الموظف · تقديم تفاصيل المستخدم · تحديث خرائط سير العمل · إعداد التقارير · التعامل مع الاستفسارات

المتطلبات

• إجادة إكسل · محاسبة · رواتب وحوافز

المهارات