مدير-استراتيجية وتخطيط تكنولوجيا المعلومات
الرياض
الوصف الوظيفي
الغرض الوظيفي المدير - استراتيجية وتخطيط تكنولوجيا المعلومات مسؤول عن تطوير وقيادة وإدارة استراتيجية التكنولوجيا ونموذج التشغيل والمبادرات الإستراتيجية لضمان التوافق مع أهداف العمل والأولويات التنظيمية. يقود الدور أنشطة التخطيط الاستراتيجي، وحوكمة المحافظ، وإدارة الأداء، وتنسيق الميزانية، ومبادرات التحول عبر وظيفة التكنولوجيا لدعم رؤية الجهة طويلة المدى والتميز التشغيلي. المسؤوليات الرئيسية استراتيجية التكنولوجيا والحوكمة • تطوير والحفاظ على استراتيجية التكنولوجيا وخريطة الطريق والمبادرات الاستراتيجية المتوافقة مع أهداف الشركة. • دعم تعريف وتنفيذ نموذج تشغيل التكنولوجيا وإطار الإدارة والأولويات التنظيمية. • إنشاء ومراقبة مؤشرات أداء التكنولوجيا والأهداف الاستراتيجية والنتائج الرئيسية (OKRs/KPIs). • تسهيل منتديات الإدارة واللجان التوجيهية وإعداد التقارير على المستوى التنفيذي. التخطيط الاستراتيجي وإدارة المحافظ الاستثمارية • قيادة دورات التخطيط الاستراتيجي السنوي للتكنولوجيا وتخطيط القوى العاملة. • تطوير والحفاظ على خارطة طريق محفظة التكنولوجيا وأولويات الاستثمار. • تنسيق المبادرات متعددة الوظائف لضمان التوافق مع متطلبات العمل والأهداف الاستراتيجية. • مراقبة أداء المحفظة والمخاطر والتبعيات وتخصيص الموارد. إعداد الميزانية & التخطيط المالي • قيادة عمليات إعداد الميزانية والتنبؤ بالتكنولوجيا بالتعاون مع أصحاب المصلحة في الشؤون المالية والأعمال. • مراقبة استخدام الميزانية، وتخطيط الاستثمار، ومبادرات تحسين التكلفة، والأداء المالي. • دعم تطوير حالة الأعمال ومبررات الاستثمار لمبادرات التكنولوجيا الاستراتيجية. إدارة الأداء وإعداد التقارير • تطوير لوحات المعلومات التنفيذية وتقارير الأداء والعروض التقديمية الإدارية. • تتبع المبادرات الاستراتيجية والمعالم الرئيسية والتسليمات والمخاطر وتحقيق الفوائد. • إعداد التقارير والعروض التقديمية للقيادة التنفيذية ومجالس الإدارة وأصحاب المصلحة. • تحليل مقاييس أداء التكنولوجيا والتوصية بمبادرات التحسين. التحول والتحسين المستمر • قيادة برامج التحول الاستراتيجي ومبادرات التحسين التنظيمي. • تحديد الفرص المتاحة لتحسين عمليات التكنولوجيا والحوكمة ونماذج التشغيل. • قيادة مبادرات التحسين المستمر والتميز التشغيلي عبر وظيفة التكنولوجيا
المتطلبات
- المؤهلات
- درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات، علوم الكمبيوتر، نظم المعلومات، إدارة الأعمال، الهندسة، أو مجال ذي صلة
- يفضل درجة الماجستير (ماجستير في إدارة الأعمال أو ما يعادلها)
- يفضل الشهادات المهنية مثل PMP، ITIL، TOGAF، COBIT، أو شهادات الإدارة الاستراتيجية
- الحد الأدنى من الخبرة في استراتيجية التكنولوجيا، أو تخطيط تكنولوجيا المعلومات، أو مكتب إدارة المشاريع، أو الاستشارات الإدارية، أو حوكمة التكنولوجيا
- خبرة في المؤسسات واسعة النطاق أو برامج التحول الرقمي أو بيئات المؤسسات المعقدة
- خبرة مثبتة في التخطيط الاستراتيجي، وإدارة المحافظ، وإعداد الميزانية، وإعداد التقارير التنفيذية
المهارات
خلّ مفزاع يقدّم عنك
سجّل وارفع سيرتك، ومفزاع يطابقك مع الوظائف المناسبة لتخصصك ومدينتك، ويجهز لك سيرة متوافقة مع ATS وخطاب تقديم لكل وظيفة.