مسؤول إدارة أصحاب المصلحة

الوصف الوظيفي

الجهة هي شركة دولية نشطة في مجال الهندسة المعمارية والاستشارات وهندسة البناء وخدمات التنقل. نقوم بإنشاء وتشغيل البنى التحتية والمباني الذكية التي تستجيب لحالة الطوارئ المناخية وتساهم في تنمية إقليمية أكثر توازناً واستدامة ومرونة. تعمل شركة الجهة في 100 دولة، وتضع خبرات موظفيها البالغ عددهم 19500 في خدمة عملائها وتقوم بتطوير الابتكارات المتطورة التي يمكن لجميع المشاريع الوصول إليها. من خلال مجموعة واسعة من الأنشطة، تعد الجهة لاعبًا رئيسيًا في التنظيم الجماعي للمجتمع والبيئة المعيشية للمواطنين في جميع أنحاء العالم. مع 3500 موظف في 8 دول في الشرق الأوسط، قامت إيجيس بتسليم أكثر من 700 مشروع تنموي معقد، وتحفيز النمو الاقتصادي وتحسين نوعية الحياة. تم تصنيفها ضمن أفضل عشر شركات في الشرق الأوسط من خلال سجل الأخبار الهندسية (ENR)، وتلتزم إيجيس بالتنمية المستدامة. تعتمد عمليات المجموعة في الشرق الأوسط على عمليات الاستحواذ الإستراتيجية والفهم العميق لظروف السوق المحلية. إن تاريخ إيجيس الطويل في تقديم الخدمات الهندسية والاستشارات وإدارة المشاريع الشاملة يجعلها شريكًا موثوقًا للحكومات الإقليمية والمستثمرين والمطورين. نحن نبحث عن موظف إدارة أصحاب المصلحة ذو توجه تفصيلي وذو عقلية احترافية للانضمام إلى منظمتنا، المملكة العربية السعودية. ت إنها فرصة ممتازة للمواطن السعودي للعب دور محوري في بناء والحفاظ على علاقات قوية مع أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين. سيكون المرشح الناجح بمثابة جهة اتصال رئيسية، مما يضمن التواصل الفعال، وتنسيق مبادرات مشاركة أصحاب المصلحة، وتسهيل الشراكات التعاونية عبر جميع المستويات التنظيمية. تطوير وتنفيذ استراتيجيات مشاركة أصحاب المصلحة الشاملة التي تتماشى مع الأهداف التنظيمية وتعزيز العلاقات طويلة الأمد تحديد وتحليل ورسم خريطة لأصحاب المصلحة الرئيسيين في جميع أنحاء المنظمة، وتقييم اهتماماتهم وتأثيرهم وأثرهم على العمليات التجارية بمثابة نقطة الاتصال الأساسية لاستفسارات أصحاب المصلحة، والمخاوف، وردود الفعل، وضمان الاستجابات في الوقت المناسب والمهنية تنسيق وتنظيم اجتماعات أصحاب المصلحة والمنتديات وأحداث المشاركة، وإدارة الخدمات اللوجستية والوثائق إنشاء وصيانة قواعد بيانات مفصلة لأصحاب المصلحة وسجلات العلاقات، وذلك باستخدام الأدوات والأنظمة المناسبة لتتبع التفاعلات والنتائج إعداد تقارير وعروض تقديمية منتظمة بشأن أنشطة مشاركة أصحاب المصلحة، وتسليط الضوء على الأفكار والتوصيات الرئيسية للقيادة التنظيمية تسهيل التواصل بين الإدارات المختلفة والشركاء الخارجيين لحل النزاعات والمواءمة مع الأهداف المشتركة مراقبة رضا أصحاب المصلحة مستويات المشاركة والمشاركة، وتنفيذ التحسينات بناءً على التعليقات ومقاييس الأداء ضمان الامتثال للسياسات التنظيمية واللوائح المحلية في جميع أنشطة إدارة أصحاب المصلحة

المتطلبات

• **المؤهلات المطلوبة:**
• خبرة مثبتة في إدارة أصحاب المصلحة، أو إدارة العلاقات، أو دور مؤسسي مماثل (5 سنوات على الأقل)
• مهارات الاتصال الكتابية والشفوية ممتازة باللغتين الإنجليزية والعربية
• مهارات قوية في التعامل مع الآخرين والناس مع القدرة على بناء علاقة بين مجموعات متنوعة
• إظهار القدرات التنظيمية وإدارة الوقت مع القدرة على إدارة العلاقات مع أصحاب المصلحة المتعددين في وقت واحد
• الكفاءة في Microsoft Office Suite والإلمام بأنظمة إدارة علاقات العملاء أو برامج إدارة أصحاب المصلحة
• القدرة على تحليل احتياجات أصحاب المصلحة وتطوير نهج المشاركة المخصصة
• قدرات قوية في حل المشكلات وحل النزاعات
• السلوك المهني مع القدرة على الحفاظ على السرية والتعامل مع المعلومات الحساسة
• **المؤهلات المفضلة:**
• خبرة في العمل في بيئة الأعمال في المملكة العربية السعودية أو مع الأطر التنظيمية المحلية
• المعرفة بالممارسات الثقافية وآداب الأعمال ذات الصلة بالمملكة العربية السعودية
• خبرة في إدارة أصحاب المصلحة في المشاريع واسعة النطاق أو المبادرات التنظيمية
• الإلمام بمنهجيات وأدوات إدارة المشاريع
• العرض والخبرة في التحدث أمام الجمهور
• خلفية في التخطيط الاستراتيجي أو تطوير الأعمال

المهارات