فني الضوضاء والاهتزاز والخشونة

الوصف الوظيفي

حول لوسِد في لوسِد، نعمل على خلق تجارب تنقل استثنائية من خلال الابتكار لدفع العالم إلى الأمام. مبنية على التكنولوجيا الخاصة بشركة الجهة وبنية السيارة المعرفة بالبرمجيات، فإن سياراتنا الحائزة على جوائز تجلب نهجنا ""Compromise Nothing™"" إلى سوق السيارات العالمية. وهذا يعني رفض الاختيار بين الأداء والاستدامة، والتصميم والهندسة، والطموح والنزاهة. في الجهة أير ولوسيد جرافيتي، قمنا بتصميم وبناء مركبات أعادت تعريف فئاتها، وتجمع بين النطاق الاستثنائي والأداء والتصميم والمساحة الواسعة في تجربة واحدة. نحن نحقق ذلك من خلال التكامل الرأسي العميق، حيث يتم التصميم والهندسة والإنتاج داخليًا عبر مكاتبنا العالمية ومرافق التصنيع. تأتي فرقنا من مختلف الصناعات حول العالم، ويوحدها التزام مشترك بالتميز. من خلال رفض التسوية، يمكنك المساعدة في إعادة تعريف ما هو ممكن وتشكيل مستقبل التنقل. فني NVH، الهيكل المسؤول عن تشخيص الضوضاء والاهتزاز والخشونة وتحليل السبب الجذري والتكاثر في AMP2 KSA والعمل في بيئة مليئة بالتحديات وسريعة الخطى حيث ستعمل مع فريق متحمس للغاية في مشاريع صعبة للغاية. يعمل فني NVH مع مهندس NVH وفرق متعددة الوظائف طوال دورة حياة المنتج بأكملها ويعمل بشكل استباقي لحماية L ucid pro خطوط الإنتاج من قضايا الجودة من خلال نهج استباقي. ستعمل بشكل وثيق مع فرق الجودة والهندسة وجودة التصنيع والإصلاح. سوف تقوم بما يلي: • احترام قواعد السلامة: ارتداء معدات الحماية الشخصية: نظارات السلامة والسترات والأحذية والقفازات والقبعات الصلبة عند الحاجة. • الحفاظ على بيئة عمل آمنة ونظيفة وفقا لمعايير 6S. • تنفيذ بروتوكولات اختبار NVH وإجراء تحقيقات NVH وتشخيصها واستكشاف الأخطاء وإصلاحها لتحديد مصادر NVH وإجراء التجارب والاختبارات المرتبطة لتأكيد السبب الجذري. • دعم جودة التصنيع في اختبار الضوضاء والاهتزاز والخشونة (NVH) وحل المشكلات التي تم الإبلاغ عنها من خلال فحص ما قبل التسليم وتدقيق منتج عميل الجهة • التأكد من استخدام أدوات السيارة عند الحاجة باستخدام مقاييس التسارع والميكروفونات لالتقاط البيانات وتسجيلها أثناء اختبار الضوضاء والاهتزاز والخشونة (NVH). • دعم تحليل السبب الجذري للمشاكل الميدانية. • مساعدة مهندسي NVH في تحليل السبب الجذري والتحقق من صحة الإجراءات المضادة. • توثيق إجراءات ونتائج اختبار NVH. • الحفاظ على معدات وأدوات NVH في حالة جيدة. • التعاون مع فرق متعددة الوظائف لتحسين أداء NVH. • الالتزام الصارم بالمعايير المحددة ومعايير القبول لإجراءات الجودة الخاصة بشركة الجهة • إجراء اختبارات الضوضاء والاهتزاز والخشونة (NVH) على المركبات والأنظمة الفرعية كلما لزم الأمر لتحسين أداء الضوضاء والاهتزاز والخشونة (NVH) كلما لزم الأمر. • تقديم الملاحظات والتعاون مع التصنيع لتحسين العمليات المتعلقة بالـ NVH. • دعم إجراءات الإصلاح لمشكلات الضوضاء والاهتزاز والخشونة (NVH) بدءًا من مرحلة الإطلاق وحتى الإنتاج الضخم. • تدريب الموظفين الجدد من الجودة/الإنتاج على أساليب فحص المركبات ومعايير القبول. يمكنك إحضار: • قدرات اتصال شفهية وكتابية جيدة. • لاعب فريق متعدد الوظائف • إبداعي وحيوي ولديه دوافع ذاتية ومنظم للغاية. التعويضات والمزايا: تقدم شركة الجهة حزمة مزايا شاملة وتنافسية بما في ذلك التأمين الطبي وتأمين الأسنان والتأمين على الرؤية، تغطية الحياة والعجز، إجازة مدفوعة الأجر، إجازات مدفوعة الأجر، إجازة مرضية مدفوعة الأجر، وخطة التقاعد 401 (ك). يستحق الموظفون الذين يعملون بالساعة/غير المعفيين ما يصل إلى 120 ساعة إجازة مدفوعة الأجر، ويستحق الموظف الذي يتقاضى راتبًا/الإعفاء ما يصل إلى 160 ساعة إجازة مدفوعة الأجر. يمكن للموظفين المؤهلين أيضًا المشاركة في برنامج الأسهم التابع لشركة الجهة و/أو برنامج الحوافز النقدية السنوي التقديري. يتم تحديد جوائز الحوافز والأسهم، إن وجدت، بناءً على الأداء الفردي ونطاق الدور واعتبارات السوق والنتائج الإجمالية للشركة، وفقًا لشروط الخطط المعمول بها. تكافؤ الفرص: في لوسِد، نؤمن بأن التنوع يعزز كل ما نبنيه. تفتخر شركة الجهة بكونها صاحب عمل يتسم بتكافؤ الفرص، كما أنها ملتزمة بتوفير مكان عمل شامل للجميع. نحن نعتبر جميع المتقدمين المؤهلين بغض النظر عن العرق أو اللون أو الأصل القومي أو العرقي أو العمر أو الدين أو الإعاقة أو الجنس التوجه أو الجنس أو الهوية الجنسية أو التعبير أو الحالة الاجتماعية أو أي خاصية أخرى تحميها قوانين ولوائح الولاية أو القوانين الفيدرالية المعمول بها. إمكانية الوصول: تلتزم شركة الجهة بتوفير أماكن إقامة معقولة للأفراد المؤهلين من ذوي الإعاقة. إذا كنت بحاجة إلى أي تسهيلات للمشاركة في عملية التقديم، فيرجى الاتصال بنا على TA-Operations <@> lucidmotors.com. تم تخصيص عنوان البريد الإلكتروني هذا فقط لطلبات الإقامة ولا يتم مراقبته لطلبات العمل أو تقديم السيرة الذاتية. للنظر في التوظيف، يجب تقديم جميع الطلبات من خلال الموقع الإلكتروني للوظائف في شركة الجهة خصوصية بيانات المرشح: من خلال تقديم طلبك، فإنك تفهم وتوافق على أنه ستتم معالجة بياناتك الشخصية وفقًا لإشعار خصوصية المرشح الخاص بنا. إلى جميع وكالات التوظيف: لا تقبل شركة الجهة السير الذاتية للوكالة. من فضلك لا ترسل السير الذاتية إلى الجهة موتورز. شركة الجهة ليست مسؤولة عن أي رسوم تتعلق بالسير الذاتية غير المرغوب فيها

المتطلبات

• دبلوم المدرسة الثانوية أو خريج المدرسة الصناعية (كهربائية أو ميكانيكية)
• 5 + سنوات من الخبرة في مجال السيارات مع OEM أمر حتمي. يعتبر Greenfield Plant ميزة إضافية
• الحد الأدنى 3 سنوات من الخبرة في نفس الدور أمر حتمي
• مهارات شفهية وكتابية وعرضية جيدة
• القدرة على العمل في بيئة سريعة الخطى مع عدة مشاريع متزامنة
• القدرة على قيادة القضايا المعقدة والتواصل مع مستويات مختلفة من المنظمة
• القدرة على قراءة وتفسير المخططات الكهربائية والرسومات الميكانيكية
• خبرة عملية في اختبار NVH ومعدات القياس واستكشاف أخطاء NVH وإصلاحها
• المعرفة بمنهجيات اختبار NVH (تتبع الطلب، تحليل FFT، تحليل مسار النقل...)
• الإلمام باختبار NVH للمركبات الكهربائية (المحرك الإلكتروني، ضوضاء تبديل العاكس، ضوضاء الطريق/الإطارات، اهتزاز البطارية...)
• مهارات تحليلية وتشخيصية قوية

المهارات