مدير تطوير الأعمال

الوصف الوظيفي

الجهة هي شركة دولية نشطة في مجال الهندسة المعمارية والاستشارات وهندسة البناء وخدمات التنقل. نقوم بإنشاء وتشغيل البنى التحتية والمباني الذكية التي تستجيب لحالة الطوارئ المناخية وتساهم في تنمية إقليمية أكثر توازناً واستدامة ومرونة. تعمل شركة الجهة في 100 دولة، وتضع خبرات موظفيها البالغ عددهم 19500 في خدمة عملائها وتقوم بتطوير الابتكارات المتطورة التي يمكن لجميع المشاريع الوصول إليها. من خلال مجموعة واسعة من الأنشطة، تعد الجهة لاعبًا رئيسيًا في التنظيم الجماعي للمجتمع والبيئة المعيشية للمواطنين في جميع أنحاء العالم. مع 3500 موظف في 8 دول في الشرق الأوسط، قامت إيجيس بتسليم أكثر من 700 مشروع تنموي معقد، وتحفيز النمو الاقتصادي وتحسين نوعية الحياة. تم تصنيفها ضمن أفضل عشر شركات في الشرق الأوسط من خلال سجل الأخبار الهندسية (ENR)، وتلتزم إيجيس بالتنمية المستدامة. تعتمد عمليات المجموعة في الشرق الأوسط على عمليات الاستحواذ الإستراتيجية والفهم العميق لظروف السوق المحلية. إن تاريخ إيجيس الطويل في تقديم الخدمات الهندسية والاستشارات وإدارة المشاريع الشاملة يجعلها شريكًا موثوقًا للحكومات الإقليمية والمستثمرين والمطورين. سيقود مدير تطوير الأعمال مبادرات النمو والاستثمار في قطاعي العقارات والمتنزهات الترفيهية، بما يتماشى مع Vis أهداف أيون 2030. يجمع الدور بين تطوير الأعمال، وطلب تقديم العروض/إدارة العطاءات، ومسؤوليات إنشاء الاستثمار، مما يضمن الامتثال للوائح المناقصات الحكومية أثناء قيادة الشراكات وجمع الأموال وهيكلة الأموال/الشركات ذات الأغراض الخاصة للمشاريع الإستراتيجية. 1. تطوير الأعمال ونمو السوق • تحديد وتقييم ومتابعة الفرص المتاحة لتوسيع المشاريع الترفيهية والعقارية التي تغطي الفرص السكنية/التجارية/الاستخدام المختلط/الضيافة. • تطوير دراسات الجدوى وحالات الأعمال لدعم المشاريع الجديدة والتعاون مع القطاع الخاص. • إنشاء وإدارة شراكات استراتيجية مع المطورين والمستثمرين والمشغلين وكيانات القطاع العام. 2. إنشاء وهيكلة الاستثمار • إثارة وجذب اهتمام المستثمرين المحليين والدوليين للمشاريع التي تقودها الحكومة. • قيادة مناقشات المشروع المشترك (JV)، والتفاوض، وهيكلة فرص التنمية المشتركة. • إدارة أنشطة جمع التبرعات للمشروع بما في ذلك وضع الديون/الأسهم، وهياكل الشراكة بين القطاعين العام والخاص، وصفقات الاكتتاب الخاص. • إنشاء صناديق و SPVs (مركبات الأغراض الخاصة) لهيكلة وتمويل المشاريع المخطط لها. • الاتصال بالجهات التنظيمية والهيئات الحكومية (هيئة أسواق المال، وما إلى ذلك) لضمان الامتثال لقوانين الاستثمار وسوق رأس المال. 3. طلب تقديم العروض وإدارة المناقصات • إدارة دورة الحياة الكاملة لطلبات تقديم العروض والمناقصات بما يتوافق مع لوائح المشتريات الحكومية السعودية. • التنسيق مع الفرق الداخلية (القانونية، والمشتريات، والمالية، وإدارة المشاريع) لإعداد عروض العطاءات عالية الجودة. • الإشراف على تقييم العطاءات، والتأهيل المسبق للبائع، وعملية منح العقد. • الحفاظ على المعرفة المحدثة لأنظمة العطاءات وأفضل الممارسات. 4. إشراك أصحاب المصلحة والمفاوضات • تمثيل الكيان في المفاوضات مع المستثمرين والمقاولين والمشغلين والسلطات الحكومية. • بناء علاقات قوية مع المؤسسات المالية المحلية والدولية، والصناديق السيادية، وشركات الأسهم الخاصة، والمكاتب العائلية. • المشاركة مع الهيئات التنظيمية لمواءمة هياكل المشروع مع متطلبات الامتثال. 5. إعداد التقارير وإدارة الأداء · تطوير وتتبع مؤشرات الأداء الرئيسية المتعلقة بـ: • إنشاء المستثمر وتحويله • تم إغلاق شراكات المشاريع المشتركة • إنشاء الصناديق/الشركات ذات الأغراض الخاصة • معدلات نجاح العطاءات وخط أنابيب الإيرادات · تقديم تقارير دورية إلى الإدارة التنفيذية والمجالس الحكومية حول تطوير الأعمال والأداء الاستثماري

المتطلبات

• القانون التجاري
• تحمل المسؤولية عن إدارة الأعمال
• دمج الأساس الاستراتيجي في الأداء اليومي
• ابرام اتفاقيات الأعمال
• الإلتزام بمدونة أخلاقيات الأعمال التجارية لقواعد السلوك
• سياسات الشركة

المهارات