مسؤول رفاهية أول
الرياض
جهة العملجهة غير معلنة
المدينةالرياض
نوع الدوامدوام كامل
التخصصالموارد البشرية
الخبرة5 سنوات فأكثر
تاريخ النشر2026-10-07
آخر موعد2027-04-07
الوصف الوظيفي
يشرف مسؤول رفاهية أول على برامج الرفاهية للموظفين داخل المؤسسة. يطوّر سياسات وإجراءات تعزز سعادة الموظفين. يدعم العاملين الذين يواجهون تحديات شخصية أو مهنية. ينسق مع خدمات الاستشارات ومقدمي الرعاية الصحية عند الحاجة. يعزز ثقافة عمل إيجابية من خلال أنشطة وفعاليات صحية. ينسق جميع علاقات الموظفين وقضاياهم بين العاملين والمقاولين والعميل. يستقبل ويعالج مشكلات العاملين في السكن والموقع. يتعاون مع أقسام الموارد البشرية والسلامة. يقدم دعمًا للعمال الذين يظهرون علامات اكتئاب أو ضغوط نفسية. يروج للرفاهية العامة للمجتمع السكني. ينظم أنشطة تعزز الرفاهية وتبادل ثقافي بين جميع الجنسيات. يحافظ على علاقات جيدة بين صاحب العمل والموظف. يقدم استشارة وتحفيز للموظفين بخصوص مشاكلهم الشخصية والعائلية. يضمن رفع الشكاوى العمالية وحلها بسرعة. يشارك في اجتماعات لجنة العمال
المتطلبات
- إتقان فهم القوانين العمالية ذات الصلة بالرفاهية
- معرفة لوائح الصحة المهنية والسلامة
- معرفة برامج مزايا الموظفين بما في ذلك التأمين الصحي ومبادرات الرفاهية
- إجادة مهارات التواصل الفعّال
- معرفة ضرورة تحسين برامج الرفاهية بناءً على التغذية الراجعة
- إتقان نظام ERP ويفضل SAP
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في العمل
- خبرة 3 سنوات في مجال الرفاهية
- خبرة في دول مجلس التعاون الخليجي ميزة
- شهادة بكالوريوس في أي مجال ذي صلة
- دبلوم
- القدرة على الصمود
- مهارات القيادة
- القدرة على التكيّف
- معرفة إجراءات الشكاوى
- معرفة علاقات الموظفين
- معرفة عمليات الرفاهية
- معرفة خدمة الذات للموظف
- إلمام بالذكاء الاصطناعي.
خلّ مفزاع يقدّم عنك
سجّل وارفع سيرتك، ومفزاع يطابقك مع الوظائف المناسبة لتخصصك ومدينتك، ويجهز لك سيرة متوافقة مع ATS وخطاب تقديم لكل وظيفة.