مبدع محتوى رقمي مبتدئ

الوصف الوظيفي

يقوم بتنفيذ جهود الاستحواذ على المواهب يومًا بعد يوم لمواقع معقدة عبر عدد من الوظائف لموقع معين. يساعد المديرين في التحقق من متطلبات الوظيفة ويقدم تعليقات استشارية وتوجيهًا حول ظروف السوق العمالية الخارجية واحتياجات المرشحين واستراتيجية البحث والاختيار. درجة جامعية و 1 سنة من الخبرة الموصى بها كحد أدنى، أو درجة مدتها 2 سنة و 6 سنوات من الخبرة الموصى بها كحد أدنى، أو مزيج مكافئ من التعليم والخبرة. غالبًا ما يحدد ويحقق أهدافًا تشغيلية يومية مع بعض التأثير المباشر على الآخرين داخل الموقع. في بعض الأحيان، يحدد ويحقق أهدافًا تشغيلية مع تأثير مباشر على تحقيق النتائج داخل الموقع. غالبًا ما يشرح الحقائق والممارسات والسياسات لأطراف داخلية وخارجية. في بعض الأحيان، يستخدم التأثير لإقناع الأطراف الداخلية والخارجية التي لديها رغبة في التوصل إلى اتفاق لقبول مفاهيم وممارسات ونهج جديدة. بشكل منتظم، يصحح أو يحل المشكلات أو القضايا في الأنظمة والعمليات الحالية. يجري تغييرات طفيفة. أقل من ذلك، يعدل أو يعزز الجودة أو القيمة في الأساليب الحالية، يجعلها أفضل كجزء من الأنشطة اليومية. غالبًا ما تقع المشكلات والقضايا التي يجب معالجتها بشكل عام داخل مجال عمل واحد أو تخصص، نطاق المشكلة محدد جيدًا. أقل من ذلك، قد تكون المشكلات محددة فقط بشكل غامض وتتطلب فهمًا ومراعاة مجالات عمل أخرى. غالبًا ما يستخدم النظرية والمبادئ العامة داخل تخصص أو ممارسات تقنية أو تشغيلية متقدمة. في بعض الأحيان، يستخدم معرفة ومهارات متقدمة داخل تخصص معين يدمج النظرية والمبادئ مع ممارسات المنظمة. مساهم فردي، لا يوجد مسؤولية مباشرة عن قيادة الآخرين. تطبيق المعرفة ضيق (محلي) ومحدود للمواقع داخل بلد أو بلدان مجاورة ذات ثقافة مماثلة

المتطلبات

• درجة جامعية
• موقع مكة المكرمة