استشاري - الحوكمة والامتثال

الوصف الوظيفي

الدور يهدف إلى تقديم خبرة متقدمة في الحوكمة وإدارة المخاطر والامتثال (GRC) من خلال تطوير وتحديث أطر الحوكمة والضوابط وتقييم المخاطر وإعداد التقارير التنفيذية. تشمل المهام تقديم الاستشارات المتخصصة في الحوكمة والامتثال، تفسير المتطلبات التنظيمية وتطبيقها، تطوير الأطر والضوابط، تقييم فعالية الممارسات الحالية، إجراء مراجعات الامتثال والمتابعة، دعم تحديد وتوثيق المخاطر وتقديم توصيات التخفيف، تحديث السياسات والإجراءات، إعداد تقارير دورية ولوحات معلومات، تنسيق جمع الأدلة للمدققين، ومشاركة أصحاب المصلحة لتحسين المستمر

المتطلبات

• درجة البكالوريوس في القانون، أو إدارة الأعمال، أو الحوكمة، أو إدارة المخاطر، أو الامتثال، أو التدقيق الداخلي، أو المالية، أو أي مجال ذي صلة
• الشهادات المهنية في الحوكمة أو المخاطر أو الامتثال أو التدقيق الداخلي أو الامتثال التنظيمي مثل CGRC أو CRISC أو ISO 31000 أو ISO 37301 أو CIA أو CISA أو ما يعادلها
• من الخبرة في الحوكمة، أو إدارة المخاطر، أو الامتثال، أو الضوابط الداخلية، أو الامتثال التنظيمي، أو تنسيق التدقيق، أو أدوار مركز الخليج للأبحاث ذات الصلة

المهارات