شعار مفزاعمفزاع

مدير مبيعات

المنطقة الشرقية

جهة العملجهة غير معلنة
المدينةالمنطقة الشرقية
نوع الدوامدوام كامل
التخصصالمبيعات
تاريخ النشر2026-06-09
آخر موعد2026-12-09

قدّم على الوظيفة عبر مفزاع

الوصف الوظيفي

الجهة عبارة عن منصة معلوماتية شاملة للتجربة مصممة ليتم استخدامها بسهولة من قبل أي شخص يهتم بالرحلات الرقمية. بفضل منصتنا المرنة والقابلة للتطوير، تحصل المؤسسات بسرعة على فهم عميق لرحلة عملائها الكاملة عبر الإنترنت. نحن شركة رائدة عالميًا في مجال تحليلات الخبرة، مع حضور متزايد عبر 15 مكتبًا حول العالم. نحن هنا لنبقى، ونحن نبحث عن أعضاء الفريق المتحمسين لتحقيق التأثير ومساعدتنا على التوسع بشكل أكبر. هدفنا هو إنشاء مكان عمل شامل حيث يتعلم الجميع وينجحون. قامت شركة الجهة ببناء مجتمع من الأفراد الذين يتمتعون بالجرأة والتفهم والتعمد. نحن ندعوك للانضمام إلينا في جعل الأمر أكثر بساطة، بالنسبة لعملائنا وعملائهم وبعضهم البعض. ملاحظة مهمة: كن حذرًا من المحتالين الذين يتظاهرون بأنهم من الجهة لن نطلب منك المال أبدًا أو نتواصل معك عبر رسائل نصية عشوائية. أي اتصال من فريق اكتساب المواهب الداخلي لدينا لن يأتي إلا من نطاق contentquare.com أو -ext.com. لمزيد من المعلومات، قم بزيارة مدونة الوظائف الخاصة بنا. عن الوظيفة: تبحث الجهة عن مدير مبيعات شريك ديناميكي سيكون عضوًا رئيسيًا في فريق الشراكات العالمية المتنامي لدينا الذي يغطي منطقة الشرق الأوسط. في هذا الدور، ستكون مسؤولاً عن إنشاء خطوط الأنابيب ودعم جهود المبيعات بشعارنا الجديد د فريق العمل الحالي من خلال العمل مع شركاء الحلول والتكنولوجيا والسحابة الرئيسيين. ستكون مسؤولاً عن بناء شركاء جدد واختراقهم واستخدام الشراكات الحالية لزيادة الإيرادات والمبيعات. سيتم مواءمة الدور مع المديرين التنفيذيين للحسابات في المنطقة المخصصة لك. بالإضافة إلى فرق المبيعات، ستكون مسؤولاً عن التعاون مع أقسام التسويق والأقسام الأخرى في المنطقة لتنمية خط الأنابيب والمشاركة الذهنية للشركاء. في هذه الفرصة متعددة الوظائف حقًا في شركتنا ذات النمو المرتفع، ستأخذ زمام المبادرة والملكية عند المساعدة في تنفيذ فرص الأعمال والشراكة الجديدة في هذا المجال، بينما تكون موردًا موثوقًا وقيمًا لفرقنا لإغلاق صفقات المبيعات وتسريع نمو الإيرادات. ماذا ستفعل: تطوير الشراكة والاستراتيجية: • تحديد وتطوير الشراكات عالية التأثير والحلول والتكنولوجيا والسحابة داخل سوق الشرق الأوسط. • قم بإنشاء إستراتيجية شراكة متعددة المستويات، مع إعطاء الأولوية للشركاء الذين يقودون أعلى حجم وجودة لخط أنابيب المبيعات والعملاء المتوقعين • تطوير حالات العمل للشراكات الجديدة، وإظهار كيفية توافقها مع استراتيجية GTM الخاصة بـ الجهة وأهداف إيرادات المبيعات اكتساب الشركاء وتمكينهم: • توقع، وعرض، وتأمين اتفاقيات الشراكة مع شركاء الأعمال والحلول الرائدين في منطقة الشرق الأوسط • هيكلة مبادرة التسويق المشترك وحركات المبيعات المشتركة وفرص التكامل التي تدفع قيمة الإيرادات المتبادلة • إعداد الشريك الرئيسي وتمكينه، مما يضمن فهم الشركاء لكيفية إحالة العملاء بشكل فعال ووضع الجهة لإغلاق الصفقات نمو الإيرادات وإدارة الأداء: • امتلك مسار الشركاء، وتتبع العملاء المحتملين الذين يحركهم الشركاء وامتلك دورات مبيعات شاملة لتحسين معدلات التحويل مع فريق المبيعات • إنشاء مؤشرات الأداء الرئيسية والإبلاغ بانتظام عن مساهمة الشركاء في صافي الإيرادات الجديدة ومعدلات التحويل ومقاييس المشاركة • اعمل مع التسويق لإطلاق حملات الشركاء والمحتوى ذي العلامة التجارية المشتركة والندوات المشتركة عبر الإنترنت لزيادة توليد العملاء المحتملين والمبيعات • تحقيق أهداف الإيرادات ربع السنوية والسنوية من مصادر الشركاء، مع التركيز الواضح على الحصول على صافي الشعار الجديد إدارة العلاقات والتوسع: • بناء علاقات طويلة الأمد مع الشركاء، مما يضمن المشاركة المتسقة والنمو وفرص التوسع • التفاوض على التجديدات والتوسعات وهياكل تقاسم الإيرادات مع الشركاء • العمل كنقطة اتصال أساسية لجميع الشركاء في الشرق الأوسط، والعمل كمستشار موثوق به في استراتيجية النمو الخاصة بهم

المتطلبات

المهارات

مؤشرات الأداء الرئيسيةالتطوير الوظيفيإدارة العلاقاتحماية البيانات

خلّ مفزاع يقدّم عنك

سجّل وارفع سيرتك، ومفزاع يطابقك مع الوظائف المناسبة لتخصصك ومدينتك، ويجهز لك سيرة متوافقة مع ATS وخطاب تقديم لكل وظيفة.

ابدأ الحين

وظائف مشابهة

تصفح أكثر