مهندس العوامل البشرية

الوصف الوظيفي

نحن أحد أكبر منتجي الطاقة الهيدروكربونية والمواد الكيميائية في العالم، مع أقل كثافة كربون في المنبع من أي منتج رئيسي. ومن خلال استثماراتنا الكبيرة في التكنولوجيا والبنية التحتية، فإننا نسعى جاهدين لزيادة قيمة الطاقة التي ننتجها للعالم إلى الحد الأقصى إلى جانب الالتزام بتعزيز قيمة أرامكو للمجتمع. يقع مقرنا الرئيسي في المملكة العربية السعودية، ولها مكاتب في جميع أنحاء العالم، ونحن نجمع بين انضباط السوق ونظرة مستقبلية تمتد لأجيال، نابعة من خبرتنا الممتدة على مدى تسعة عقود كمشرفين مسؤولين على الموارد الهيدروكربونية الهائلة في المملكة. لقد دفعتنا هذه المسؤولية إلى تقديم فوائد مجتمعية واقتصادية كبيرة ليس فقط للمملكة، ولكن أيضًا لعدد كبير من المجتمعات والاقتصادات والبلدان التي تعتمد على الطاقة الحيوية والموثوقة التي نوفرها. نحن واحدة من الشركات الأكثر ربحية في العالم، وكذلك من بين أكبر خمس شركات عالمية من حيث القيمة السوقية. نظرة عامة نحن نبحث عن مهندس العوامل البشرية للانضمام إلى منظمة منع الخسائر (LP). تتولى جهة أخرى مسؤولية توفير الدعم اليومي في مجال السلامة المهنية ودعم العمليات في عمليات أرامكو السعودية، بالإضافة إلى الدعم الفني المركزي والوظيفة الاستشارية. مكاتبنا الميدانية هي تقع، الرياض، رأس تنورة، الظهران، العضيلية، جدة (بما في ذلك ينبع وجازان)، وتنجيب. ومن خلال هذه المكاتب، تقدم جهة أخرى خدماتها لجميع مرافق وإدارات أرامكو السعودية المنتشرة في جميع أنحاء المملكة. يتمثل دورك الأساسي في تضمين مبادئ العوامل البشرية والتنظيمية في العمليات التشغيلية والمشاريع الرأسمالية، وتعزيز ثقافة السلامة السليمة، وبناء قدرات العوامل البشرية في الشركة ومشاركة المعرفة بالعوامل البشرية بالإضافة إلى المشاركة في الصناعة. المسؤوليات الرئيسية كمرشح ناجح، سيُطلب منك القيام بما يلي: • تطوير سياسات الشركة والمبادئ التوجيهية والمعايير والمواصفات الخاصة بالعوامل البشرية. • تطوير أدوات لدمج العوامل البشرية في تقييمات المخاطر النوعية والكمية (على سبيل المثال، تحليل الفشل البشري، وتحليل المهام الحرجة المتعلقة بالسلامة، وتحليل الموثوقية البشرية) بالإضافة إلى دعم أنشطة تقييم المخاطر التي تتضمن هذه الأدوات. • تقديم أدوات الأداء البشري للأنشطة الميدانية الروتينية وغير الروتينية المقاومة للأخطاء، بما في ذلك دمج العوامل البشرية التي تفكر في الأنشطة اليومية (على سبيل المثال، عمليات تفتيش الموقع، وتصاريح العمل، والإحاطات الإعلامية قبل وبعد العمل، وتحليل سلامة العمل). • المشاركة ومراجعة وتحليل قضايا العوامل البشرية في التحقيقات في الحوادث. • تقديم المشورة بشأن تكامل هندسة العوامل البشرية (HFE) في المشاريع الرأسمالية، والتحقق من الامتثال للمعايير الدولية ومعايير HFE الخاصة بالشركة بالإضافة إلى مواصفات واجهة الإنسان والآلة (HMI). • تبسيط الاتصالات الهامة للعاملين في الخطوط الأمامية، وتقديم المشورة بشأن ممارسات دوران التحول، واجهات الاتصال بين مجموعة العمل وبين المنظمات. • تقديم المشورة للمرافق حول كيفية إدارة مخاطر الإرهاق وأفضل الممارسات في تصميم جدول العمل بنظام الورديات، بما في ذلك مستويات التوظيف الآمنة وعبء العمل الأمثل وتخصيص الوظائف. • تطوير برامج واستراتيجيات للقيادة والحفاظ على ثقافة السلامة الإيجابية، وتفعيل الأساليب التي أثبتت جدواها لتقييم ثقافة السلامة، وقيادة التدخلات المستهدفة. • تطوير أساليب قياس السلامة النفسية وخطط العمل لمعالجة مجالات التحسين. • تحديد وقيادة نشر التقنيات المبتكرة للحد من الفشل البشري. • توفير الوعي والتدريب الفني لمواضيع العوامل البشرية المختلفة. • إرشاد موظفي LP الآخرين. الحد الأدنى من المتطلبات • سوف تكون حاصلاً على درجة البكالوريوس في الهندسة، أو علم النفس الصناعي، أو العوامل البشرية، أو بيئة العمل، أو السلامة من مؤسسة معتمدة. • سيكون لديك 7 سنوات من الخبرة كعامل بشري محترف في مجال النفط والغاز، أو البتروكيماويات، أو الصناعات ذات الصلة، بما في ذلك سجل حافل في تحقيق النتائج. • ستحمل شهادة معترف بها في العوامل البشرية مثل الشهادة الاحترافية المعتمدة في العوامل البشرية (CHFP)، والوظيفة المهنية المعتمدة أخصائي علم الهندسة (CPE)، أو أخصائي بيئة العمل المعتمد والعوامل البشرية (C.ErgHF)، أو خبير بيئة العمل الأوروبي (Eur.Erg). • سيكون لديك قدرة ممتازة على التواصل باللغة الإنجليزية مع أقرانهم وكذلك أعضاء الإدارة، وتكون قادرًا على إنتاج تقارير شفهية ومكتوبة واضحة وموجزة باللغة الإنجليزية. مكان العمل وجدول العمل موقع العمل: داخل المملكة العربية السعودية - سيتم تحديده في عرض العمل جدول العمل: دوام كامل - سيتم تحديده في عرض الوظيفة مدة نشر الوظيفة تاريخ بدء نشر الوظيفة: 01/08/2026 تاريخ انتهاء نشر الوظيفة: 31/12/2026 بيئة العمل ينجذب موظفونا ذوو الأداء العالي إلى الفرص المهنية والتقنية والصناعية الصعبة والمجزية التي نقدمها، ويتم مكافآتهم وفقًا لذلك. في أرامكو، يعمل موظفونا في مشاريع عالمية المستوى، مدعومة بالاستثمار في رأس المال والتكنولوجيا الذي لا مثيل له. ولأننا، كشركة طاقة عالمية، نواجه مواجهة بعض أكبر التحديات التقنية واللوجستية والبيئية في العالم، فإننا نستثمر بكثافة في تنمية المواهب. لدينا تاريخ فخور في تعليم وتدريب القوى العاملة لدينا على مدى عقود عديدة. يتم تشجيع الموظفين على جميع المستويات على تحسين معارفهم وكفاءاتهم الخاصة بقطاعاتهم من خلال برامج تطوير القوى العاملة لدينا - وهي واحدة من أكبر البرامج في العالم

المتطلبات

• يقع مقرنا الرئيسي في المملكة العربية السعودية، ولها مكاتب في جميع أنحاء العالم، ونحن نجمع بين انضباط السوق ونظرة مستقبلية تمتد لأجيال، نابعة من خبرتنا التي امتدت لتسع عقود من الزمن كمشرفين مسؤولين على الموارد الهيدروكربونية الهائلة في المملكة. المسؤوليات الرئيسية باعتبارك المرشح الناجح، سيُطلب منك القيام بما يلي:
• تطوير سياسات الشركة والمبادئ التوجيهية والمعايير والمواصفات الخاصة بالعوامل البشرية. ستحمل شهادة معترف بها في العوامل البشرية مثل أخصائي العوامل البشرية المعتمد (CHFP)، أو أخصائي بيئة العمل المعتمد (CPE)، أو أخصائي بيئة العمل المعتمد والعوامل البشرية (C.ErgHF)، أو خبير بيئة العمل الأوروبي (Eur.Erg). ستتمتع بقدرة ممتازة على التواصل باللغة الإنجليزية مع أقرانك وكذلك أعضاء الإدارة، وستكون قادرًا على إنتاج تقارير شفهية ومكتوبة واضحة وموجزة باللغة الإنجليزية

المهارات