مدير التنشيط PESO

الوصف الوظيفي

الجهة يُطلب منه خبرة مثبتة في إدارة النظم البيئية للمحتوى الاجتماعي تشمل تخطيط المحتوى والمحتوى الذي ينشئه المستخدمون ومشاركة المجتمع وتصعيد المشكلات مع فهم واضح لديناميكيات النظام الأساسي وسلوك الجمهور. يجب أن يكون قادرًا على تتبع أداء الحملة وتحليلها وتحسينها مثل عائد الاستثمار والمشاركة والتحويل باستخدام البيانات لتحسين عمليات التنشيط وتعزيز الفعالية وتوجيه التخطيط المستقبلي. كما يُتوقع منه تخطيط وتنفيذ عمليات التنشيط متعددة القنوات بما في ذلك التجريبية وأخذ العينات والرقمية، والتعاون بفعالية مع أصحاب المصلحة والشركاء الرئيسيين وتأثيرهم لتقديم حملات عالية الجودة ومؤثرة وذات صلة محليًا تتماشى مع الأولويات التجارية والإقليمية. يتطلب الدور خبرة رائدة في بيئات سريعة الخطى ومعقدة وغامضة مع إظهار الحكم السليم والثقة لتحدي الوضع الراهن ودفع التغيير، بالإضافة إلى ذكاء علائقي قوي وقدرة على إلهام أصحاب المصلحة المتنوعين والتأثير بدون سلطة ومحاسبة الآخرين لتحقيق نتائج متوافقة. يتم تقديم الطلب عبر قناة التقديم المعلنة للجهة

المتطلبات

• خبرة مثبتة في إدارة النظم البيئية للمحتوى الاجتماعي، بما في ذلك تخطيط المحتوى، والمحتوى الذي ينشئه المستخدمون، ومشاركة المجتمع، وتصعيد المشكلات، مع فهم واضح لديناميكيات النظام الأساسي وسلوك الجمهور
• القدرة على تتبع أداء الحملة وتحليله وتحسينه (على سبيل المثال، عائد الاستثمار والمشاركة والتحويل)، باستخدام البيانات لتحسين عمليات التنشيط وتحسين الفعالية وتوجيه التخطيط المستقبلي
• القدرة على تخطيط وتنفيذ عمليات التنشيط متعددة القنوات (بما في ذلك التجريبية وأخذ العينات والرقمية)، والتعاون بشكل فعال مع أصحاب المصلحة والشركاء الرئيسيين والتأثير عليهم لتقديم حملات عالية الجودة ومؤثرة وذات صلة محليًا تتماشى مع العلامة التجارية والأولويات الإقليمية
• خبرة رائدة في بيئات سريعة الخطى ومعقدة وغامضة، وإظهار الحكم السليم والثقة لتحدي الوضع الراهن ودفع التغيير
• يُظهر ذكاءً علائقيًا قويًا وقدرة على إلهام أصحاب المStakeholders المتنوعين، والتأثير بدون سلطة، ومحاسبة الآخرين لتحقيق نتائج متوافقة

المهارات